今年以来，陕西有色宝钛集团认真落实省委、省国资委党委及陕西有色金属集团党委的部署要求，围绕实现“质效量”倍增，争创世界第一、争做“四个示范”的目标，着力从教育倡廉、系统固廉、监督促廉、文化育廉四方面，将清廉建设贯穿于企业生产经营管理全过程，持续为企业高质量发展注入“廉”动力。宝钛集团被评为省国资系统“清廉国企建设示范先行单位”。
教育倡廉，筑牢廉洁思想防线。宝钛集团党委自上而下坚持以“关键少数”带动“绝大多数”，积极打造“第一议题”及时学、党委理论学习中心组专题学、研讨交流深入学、领导班子示范学的“四学”联动学习机制，筑牢廉洁思想根基。坚持集中教育与经常性教育相结合，通过专题活动推动廉洁文化进班子、进车间、进机关、进社区、进家庭，让廉洁文化得到广泛传播、走入人心。
系统固廉，提升企业风险防控能力。制定《党委会议事规则》《党委会议事决策事项“三个清单”》和《“三重一大”事项决策制度实施办法（暂行）》，厘清党委、董事会、经理层职责权限，促进党委与集团其他治理主体的协调有序运转，保证党的路线、方针、政策在集团有效贯彻执行，让清廉国企建设融入决策环节。制定集团合规管理办法及实施方案，开展法律体检、合同管理专项检查，积极构建风控、内控、合规“三位一体”大风控管理体系。
监督促廉，强化对权力运行的制约。打通基层监督“最后100米”，织密三级监督网络，以纪检部门专责监督为主，两级监督上下贯通，职能监督横向发力。通过建立履责清单、明晰监督内容、年底述责述廉等方式，推动基层党组织纪检委员发挥“前哨”作用。聚焦高质量项目建设、物资设备采购、选人用人等重点领域，通过精准选题、定期会商等形式，完善“纪委专责监督 部门职能监督”的协同联动监督工作机制，推动国有资产管理在阳光下运行。
文化育廉，塑人兴企担使命。秉承“顾全大局、同舟共济、主动担当、拼搏奉献”的宝钛精神及“爱岗敬业、廉洁奉公”的“智廉”廉洁文化核心理念，践行着发展中国钛工业、打造世界钛强企的初心使命，代表我国主导制定的4项钛国际标准发布实施，填补国际空白，提升了我国钛领域国际影响力。荣获工业领域最高奖项“中国工业大奖”，属行业唯一。2家企业入选第五批国家级专精特新“小巨人”企业、1家企业产品被评为“陕西工业精品”，“宝钛国际”商标在全球28个国家和地区成功注册，宝钛形象成功“出圈”。
