“严纪律、明规矩、强作风、提质效”纪律作风整顿专项活动开展两个月以来，宜富分公司围绕“五个聚集”，强化问题导向，突出重点，用活载体，多管齐下，确保各环节工作落到实处。
一是聚焦任务目标，筑牢思想防线。以抓政治理论、规章制度学习为发力点，使广大干部职工深刻理解把握开展纪律作风整顿专项活动的重要性和必要性，切实增强责任感、紧迫感，以高度的思想自觉把守纪律讲规矩作为基本要求，在实打实、硬碰硬的谋事干事中找准破解发展难题的突破点，探索解决问题的新举措，持续营造良好的干事创业氛围，推动分公司各项工作不断实现新突破、取得新成效。
二是聚焦中心工作，找准突出问题。组织各党支部对照纪律作风整顿专项活动列出的四个方面16个突出问题，深入开展两轮全面排查，做到检视不出问题不放过、检视问题不聚焦不放过、检视问题不深入不放过，共排查出思想认识、担当作为等方面的问题26项，并深入查找原因。坚持边查边改、立行立改，用工作实绩来检验纪律作风整顿实效。
三是聚焦问题落实，集中攻坚整治。针对检视发现的问题，各党支部迅速形成问题清单，建立整改台账，制定了扎实有效的整改措施，明确了整改时限，严格实行挂账销号，真正让整改工作落实落地。同时，建立整改情况互查和通报反馈制度，组织各党支部对整改情况开展互查互检1次，对整改进度及成效进行通报2次，确保整改工作不流于形式、不走过场。
四是聚焦监督检查，压实主体责任。坚持利用好监督检查这个利器，专项活动期间，由分公司纪委牵头成立督查组，采取“四不两直”方式，开展“推进式、靶向式、验收式”全覆盖的督导，督促各党支部认真落实责任，加强本部门、本单位纪律作风建设，活动期间开展专项检查4次，跟踪督查2次，下发督办单4份，督促解决问题3项，有力推动真抓真改真见效。
五是聚焦执纪问责，激励担当作为。召开基层所站干部廉政纪律作风建设推进会，梳理总结阶段性工作成果，分公司纪委领导在各党支部作《关于工作作风和党风廉政建设工作的报告》，全面分析总结各党支部工作作风中存在的问题，提出了改进的具体措施，明确了整改方向和整改要求。同时组织站股级以上干部签订了《纪律作风暨廉洁自律承诺书》，筑牢廉洁履职防线。
下一步，宜富分公司将常态化推进纪律作风建设，在巩固此次专项活动成果的基础上，紧盯薄弱环节再发力，进一步推动全体干部职工转作风、提效能、树新风，坚定信心、奋楫争先、勇毅前行，提振“冲刺跑”的精气神，确保高质量完成全年各项目标任务。
