为全面加强法治工作队伍建设，切实提升法治工作履职能力和水平，为企业高质量发展提供坚实法治保障，近期，秦川集团组织各权属企业法律合规部门人员共计20余人次先后前往延长石油集团、陕投集团、有色集团、水务发展集团等四户企业及北京炜衡、北京康达两家律师事务所西安分所开展法治学习交流活动。
在与四户企业分别交流中，双方主要围绕“企业主要负责人履行法治建设第一责任人职责”“企业合规管理制度及体系建设”“重要领域重大法律风险防范”“涉诉案件管理”“法治工作队伍建设”等法治国企重点方面，聚焦工作实务的难点要点共同探讨对策意见，分享成功经验和优秀做法，积极探讨高质量法治工作新理念新方法新举措，开展了广泛深入讨论并形成工作共识、汇集法律智慧。
在炜衡西安律师事务所，该所主要负责人分别从合规监管环境与立法变化趋势、企业合规管理体系建设标准实务等维度，重点涵盖合规管理监督闭环体系建设领域典型问题，展开国资国有企业合规业务培训。在康达西安律师事务所，该所合伙人分别从资本制度、公司设立与退出、公司治理等方面进行新修订的《公司法》培训，并围绕公司决议效力、股东失权、股权转让及股东会、董事会、经理层权责等内容展开交流。
通过本次交流活动，为秦川集团法治工作队伍立足新形势新任务，面对依法治企新要求、合规管理新任务、风险防范新布局，开拓了多层次的工作新思路。下一步，集团将充分发挥企业法治建设领军作用，及时组织总结交流经验、分享学习体会，常态化积极组织内外部法治工作交流、开展专项法律培训等，做落实法治建设第一责任人职责的“参谋者”、发挥法治工作价值创造功能的“实践者”、深化合规管理的“组织者”，推动企业法治建设不断深化，为助力秦川集团高质量发展、建设世界一流企业作出贡献。
